二十年，在能源建设的壮阔征程中，是见证中国电力行业蝶变的刻度；二十载，于电力建设者的职业生涯里，是勾勒波澜壮阔奋斗轨迹的画卷。重庆电建的肖汉清，从调试台前的技术尖兵到运筹帷幄的战略管理者，用执着与担当在巴渝大地上谱写出动人篇章。

技术立身 从职场新人到技术先锋

2005年，初出茅庐的肖汉清在第一个施工现场，主动承担起全厂试验资料整理工作。在整理过程中，他认真分析试验数据，仔细对照厂家报告和规程规范要求，不仅迅速掌握了竣工资料编制的要点和注意事项，更对规程规范有了深刻理解，熟练掌握了不同类型、不同电压等级电气设备的试验项目及标准，为今后的工作打下了坚实的理论基础。

随后三年，他陆续参与合川电厂、万盛电厂、长寿变电站、张家坝变电站等项目建设，这也是他飞速成长的关键三年。他与同事们紧密协作，向一个又一个技术难题发起挑战，经他改造的磨煤机油站、喷淋装置、输煤皮带急停控制装置等多个二次回路，成为项目顺利稳定运行的可靠保障。在巴南变电站攻坚战中，他优化调试流程，首创“模块化调试法”，仅用常规工期一半的时间完成11个间隔调试，该项目成功斩获重庆市“巴渝杯”优质工程奖和国网公司优质工程奖称号。

十年磨一剑的坚守，汗水与智慧的浇灌，让他从职场新人成长为技术先锋。他带领团队先后辗转开县白鹤电厂、长寿桃花变电站、巫山旱坪变电站、奉节电厂等10余个项目，带领团队累计完成30余项重点工程调试，获国家级奖项3项，省部级荣誉8项，他的专业能力和团队管理能力得到了充分认可。

奋发有为 纲举目张推动企业发展

“大家必须解放思想、拓展思路，才能走出我们的广阔大道。”2018年4月，正式调入调试公司任经理兼副书记的肖汉清面对技术人才流失严重、专业人才紧缺的困境，打出“改思想、改制度、改方式，创载体、创机制、创平台”的“三改三创”组合拳，经过一年多的系统施策，不仅成功破解技术人才流失困局，更形成“引得进、留得住、育得强”的人才发展新格局。生产经营也是肖汉清攻坚的主战场，他探索实施“党建+”战略，将党建工作与安全生产、科技创新、经营管理等核心业务有机融合，设立“号手岗队”7支，充分发挥了党员先锋模范作用，取得了党建和生产经营双丰收。调试公司连续两年荣获“先进单位”荣誉，支部多次获评“先进党支部”，肖汉清也获评年度“优秀共产党员”称号。

2022年他步入正值艰难时期的综合能源公司，面临重庆电建二级单位中人员规模最大、人员结构最复杂、传统产业萎缩、历史债务高企等不利局面，他提出“两手抓”思路，他一手抓传统业务提质，夯实检修运维业务，稳定基本盘，一手抓新兴业务培育，积极开拓新能源业务方向，短短两年实现营收规模从2亿元到10亿元的跨越式发展。面对复杂严峻的经济环境，他审慎研究决策，积极探索开源节流，生产经营质量持续提升，大力开展科技创新，收获97项科技成果，其中，工法14项，软著2项，科技进步奖1项，职工创新工作室获重庆市能源工会命名，综合能源公司高质量发展迈上新台阶，陆续获评年度先进单位、先进基层党组织等荣誉。

保供先锋 铁军担当守护万家灯火

近年来，重庆市用电负荷屡创新高，肖汉清带领团队冲在了迎峰度夏保供电的最前线，以“时时放心不下”的责任感，推进班组标准化建设及现场定置化管理，维护着10余个电厂安全稳定运行。

2022年，连续晴热高温叠加全国经济运行持续恢复，用电负荷大幅冲高，各电厂面临前所未有的保供压力。肖汉清以一封饱含深情的动员信凝聚了全员斗志，“同舟共济、乘势而上，破局攻关、善作善成”铿锵誓言传递出坚定信念，与职工并肩作战的决心跃然纸上。他构建了“日巡视、周巡视、月巡视”三级巡视机制，通过每日现场巡查隐患、每周专项督导整改、每月系统复盘优化，以精细化管理织密保供防线，带领团队以“电建铁军”的担当，圆满完成电力保供大考。

“技能比拼”是最好的磨刀石。他主动对接，两次承办重庆市能源工会技能竞赛，带领职工在大赛中淬炼更好的技艺，推动建设完善的技能人才培养及班组长能力建设体系。2024年，又值迎峰度夏时期，肖汉清以“保民生、保供电、促发展”为理念，将保供任务和劳动竞赛相结合，策划组织了迎峰度夏保供电班组赛劳动竞赛，30个专业班组踊跃参赛。各班组驻守项目多班轮值、通力协作，高效完成设备巡检千余次、隐患排查300余项，不仅保障了日常运行维护的精准高效，更以“零缺陷”高标准完成20余项重大检修抢修任务。出色的表现赢得了多家单位的高度赞誉。

从调试仪器前的精益求精，到战略决策中的运筹帷幄，肖汉清用二十年诠释了新时代电建人的使命担当。

岁月不言，步履铿锵。这位扎根山城的共产党员，也将继续用坚实足迹，在新时代改革发展中谱写新的华章。